Điều dưỡng viên trẻ từ Việt Nam: Hy vọng và rào cản

Hiện tại, 18 học viên Việt Nam đang học nghề điều dưỡng trong các bệnh viện và nhà dưỡng lão ở huyện Mittelsachsen. 23 học viên mới sang còn phải học tiếng Đức trước khi chính thức bước vào học nghề. Mặc dù có nhiều hy vọng, nhưng tiếng Đức vẫn là rào cản lớn nhất đối với các học viên.

Với việc tìm kiếm học viên Việt Nam, huyện Mittelsachsen muốn đối phó với nạn thiếu nhân lực chuyên môn nghiêm trọng ở bang Sachsen nói chung và ở huyện này nói riêng. Qua một năm học, 18 học viên đến Mittelsachsen từ tháng 5/2015 đã đạt được những kết quả bước đầu. Đánh giá về hai học viên Việt Nam, 21 tuổi, ở nhà dưỡng lão Schlossblick ở Rochsburg, Nữ giám đốc điều hành Birgit Völkel-Egerland nhận xét: „Công việc hàng ngày được thực hiện tốt, những cư dân trong nhà dưỡng lão tiếp nhận các nhân viên mới một cách tốt đẹp“. Tuy nhiên, rào cản ngôn ngữ vẫn là khó khăn lớn nhất trong giao tiếp, cho dù các học viên đã được học thêm tiếng Đức, vì vậy, việc hội nhập khó khăn hơn dự kiến ban đầu. Những kiến thức cơ bản, kể cả những bằng cấp đã có ở Việt Nam cũng chưa đủ cho hoạt động nghiệp vụ hàng ngày, bởi vì nội dung giảng dạy trong nghề điều dưỡng ở Đức và Việt Nam khác nhau, đó cũng là một trở ngại nữa. Vì vậy, bà Birgit Völkel-Egerland chưa dám đánh giá là việc tuyển điều dưỡng viên Việt Nam trong tương lai có đáp ứng được nhu cầu ngày càng tăng về nhân lực chuyên môn trong ngành điều dưỡng hay không, mà muốn đợi sau khi kết thúc khóa học trong ba năm.

Sau đợt đầu tiên gồm 18 học viên điều dưỡng, nhà tư vấn doanh nghiệp Egbert Hebert lại đón nhận thêm 23 thanh niên Việt Nam sang Đức, trong đó có 12 nữ và 11 nam. Một phần trong số này xuất thân từ Thanh Hóa, một tỉnh kết nghĩa với huyện Mittelsachsen. Hiện nay, họ đang học một khóa tiếng Đức 9 tháng ở Plauen. Sau đó, phần lớn sẽ được đưa vào học thực hành và làm việc ở Mittelsachsen. Những học viên đến năm ngoái chỉ được học có bốn tháng tiếng Đức, nên một số người phải học lại năm đầu. Giờ đây, những học viên mới được học tiếng Đức trong chín tháng, hơn gấp đôi trước đây.

Ông Thomas Münch, Giám đốc điều hành Stiftung Münch, một cơ sở cung cấp dịch vụ điều dưỡng có trụ sở ở Neuhausen, ngoại ô Freiberg lần đầu tiên cũng muốn tuyển mộ học sinh học nghề Việt Nam. Ông cho biết đã ký hợp đồng với ba học viên nữ và ba học viên nam, vì rất thiếu nhân lực, rất khó có được học viên học nghề điều dưỡng ở một vùng còn phát triển yếu này. Ông Volker Uhlig, nguyên ủy viên hội đồng bang, Chủ tịch Hội đồng Quỹ Münch-Stiftung và từng sang thăm Thanh Hóa đã chắp nối mối liên kết này. 6 học viên Việt Nam sẽ làm việc ở hai nhà dưỡng lão tại Sayda và ở ngay tại đó.

Münch cũng đã trao đổi ý kiến với Steffen Köcher, Giám đốc điều hành nhà dưỡng lão Freiberg để hỏi kinh nghiệm, vì họ cũng đã có ba học viên Việt Nam làm việc ở nhà dưỡng lão „Johanna Rau“ ở Friedeburg. Cũng vì khó khăn trong giao tiếp, nên ban lãnh đạo nhà dưỡng lão đã lo cho các học viên học thêm tiếng Đức. Cô giáo Ruth Kretzer-Braun đang dạy tiếng Đức cho ba học viên châu Á này. Quỹ Münch-Stiftung cũng dự kiến sẽ để một giáo viên trước đây, nay là điều dưỡng viên và từ tháng 11 tới nghỉ hưu sẽ dành một tuần dạy thêm tiếng Đức hai lần cho các học viên. Ông Münch nhấn mạnh: „Ngôn ngữ rất là quan trọng đối với những người nghe kém và nhìn kém“.

Ngay cả nhà dưỡng lão „Schlossblick“,, năm ngoái đã tiếp nhận hai học viên và giờ đây sẽ tiếp nhận thêm hai học viên Việt Nam nữa.

Rõ ràng, nhu cầu điều dưỡng viên ở Đức là rất lớn, vì vậy điều dưỡng viên Việt Nam là một hy vọng ở Đức, nhưng khó khăn về ngôn ngữ vẫn là một trở ngại lớn, cần có sự nỗ lực, tìm cách khắc phục của cả hai bên.

Văn Long – Thoibao.de (Theo báo chí Đức)

Bình luận